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政法与公共管理学院党委关于延安大学七届党委第一轮巡察整改进展情况的通报

发布时间:2026年04月07日 17:39 文章来源:


本网讯 根据校党委巡察工作的统一部署,2025年4月28日至5月28日,党委第三巡察组对政法与公共管理学院党委进行了常规巡察。2025年12月21日党委第三巡察组向学院党委反馈了巡察意见,指出了4方面11项共11个问题,提出了3点整改意见和建议。收到巡察反馈意见后,学院党委高度重视,将巡察整改作为重大政治任务,坚持立行立改、标本兼治、统筹推进,狠抓整改落实工作,提出了33条整改措施,已完成 31条,2条尚未完成(涉及落实学校中心重点任务相关整改事项)。按照巡察工作有关要求,现将巡察整改进展情况予以公布。

一、履行巡察整改工作主体责任情况

学院党委深刻认识到巡察整改是检验“两个维护”的重要标尺,始终把巡察整改工作摆在突出位置,以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉扛起整改主体责任,确保整改工作不走过场、取得实效。

(一)提高政治站位,深化思想认识。学院党委第一时间召开专题党委会,传达学习巡察反馈意见,深入领会巡察工作的政治内涵和实践要求,深刻剖析问题产生的根源,切实把思想和行动统一到校党委的决策部署上来。通过反复学习研讨,全体班子成员一致认为,巡察反馈的问题精准深刻、切中要害,整改建议具有很强的针对性和指导性,必须以 “钉钉子”精神逐项抓好落实,切实把巡察整改转化为推动学院高质量发展的强大动力。

(二)加强组织领导,周密部署推进。成立了以党委书记为组长、院长为副组长、班子成员为成员的巡察整改工作领导小组,统筹协调整改工作全局。先后5次召开党委会、3次召开党政联席会专题研究巡察整改方案,细化整改任务、明确整改时限、压实整改责任,形成了“党委书记负总责、班子成员分工负责、各科室具体落实”的整改工作格局。结合反馈意见和学院实际,制定了《政法与公共管理学院巡察整改工作方案》,将11个具体问题分解为33项整改任务,逐一明确责任领导、责任单位和完成时限,确保整改工作有章可循、有序推进。

(三)细化责任分工,压实整改责任。制定《政法与公共管理学院党委2025年度落实全面从严治党主体责任清单》和班子成员《“一岗双责”任务清单》,明确学院党委班子、党委书记、班子成员的具体责任和任务分工,形成“明责、履责、督责、问责”闭环。班子成员主动认领责任,带头抓好分管领域整改工作,定期深入分管科室、联系党支部督导检查整改落实情况,及时协调解决整改过程中遇到的困难和问题,确保整改任务层层传导、落地见效。

(四)强化监督检查,确保整改实效建立巡察整改 “周调度、月通报”制度,整改工作领导小组定期对整改任务完成情况进行督导检查,对整改不力、进展缓慢的事项及时预警、督促整改;对已完成的整改任务,组织“回头看”,核查整改成效,防止问题反弹回潮。同时,充分发挥内设纪检组织、党委工作机构和党员的监督作用,畅通监督渠道,主动接受师生监督,确保整改工作公开透明、取得实效。

二、巡察反馈问题的整改情况

截至2025年12月24日,学院针对巡察反馈的4方面11项具体问题,已完成整改10项,制定的33条整改措施已完成31 条,1项问题(落实学校中心重点任务、下大力气破解难题、解决遗留问题方面主动担当精神不够、能力不足)正在持续推进中。无巡察移交的信访件及问题线索。已完成的整改事项及整改结果如下:

(一)落实党的路线方针政策和党中央重大决策部署、省委、省委教育工委和学校党委部署要求,全面系统推动本单位工作方面的问题

1.理论学习不够系统问题。整改情况(已完成整改,长期坚持):一是让理论学习成为一种常态。坚持将习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观、方法论作为理论武装的核心内容,纳入党员日常学习必修课,督促党员每日安排不少于1小时进行系统学习。二是提高理论学习的质量。深入学习贯彻落实中央、省委和省教工委的决策部署,注重系统性与针对性相结合,开展“理论研讨”交流会,党委书记带头发挥学习自主性,年内已开展交流10余次。三是坚持学思用贯通。在实践中深化思想,结合学院实际进行深入研讨,推动理论学习实践化、特色化。

2.学习贯彻习近平总书记历次来陕重要讲话重要指示精神,特别是习近平总书记对我校重要指示重要批示精神,促进学院发展成效不显著问题。整改情况(已完成整改,长期坚持):学院深入学习、贯彻习近平总书记对我校重要指示重要批示精神,回答好“培养什么人、怎样培养人、为谁培养人”的教育根本命题,推动学院教育实现高质量发展。一是坚持守正创新,增强教学实效。以习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂育人,推动中华优秀传统文化、革命文化和社会主义先进文化等融入思政课。二是建强师资队伍,夯实人才基础。加大教师培训力度,积极选派教师参加中宣部、教育部、教育厅等组织的各类培训研修活动,做到轮训全覆盖。三是强化学术研究。优化学科支撑,教学与科研良性互动,目前学院教师共主持各级各类科研项目39项,其中国家社科基金一般项目1项、后期资助项目2项,教育部项目2项,省部级项目6项。在《自然辩证法研究》《大学图书馆学报》《Journal of Affective Disorders》《Finance Research Letters》《International Review of Economics & Finance》《Interactive Learning Environments》等发表 CSSCI 论文7篇,出版学术专著2部。

3.严守政治纪律和政治规矩认识不够深刻问题。整改情况(已完成整改,长期坚持):一是开展政治纪律和政治规矩宣传教育月。通过开展《中国共产党纪律处分条例》、中央八项规定等专题学习,党员干部深刻认识到政治纪律和政治规矩的重要性,进一步明确日常言行的衡量标尺,年内已开展专题学习20余次。二是发挥党员先锋模范作用。引导干部在思想上对标对表、行动上紧紧跟随,同时以党员干部违纪违法典型案例筑牢思想防线。三是发挥党建引领作用。注重用好专题党课、读书班、干部理论学习小组、“清风讲堂”等学习载体,坚持在学用结合、以学促干上发力,组织教师将党支部活动与教学科研、管理服务等紧密结合,发挥党支部战斗堡垒作用。

4.落实意识形态工作责任制有差距问题。整改情况(已完成整改,长期坚持):集中研读《中国共产党章程》和《中国共产党宣传工作条例》等党内法规2次,划分学院党委的意识形态工作主体责任,构建起学院党委意识形态工作责任体系,明确不少于5项有效清单。强化贯彻党委书记是第一责任人,形成带头抓意识形态工作的良好环境,带头把方向、抓导向、管阵地、强队伍,带头批驳错误观点和错误倾向,确保意识形态工作研究有效加强。

5.落实学校中心重点任务、下大力气破解难题、解决遗留问题方面,主动担当精神不够、能力不足问题。整改情况(正在推进,长期坚持):一是教师管理与资源配置实现新优化。积极引进师资,建立资源配置新机制,持续推进教师管理改革,持续开展教师支教帮扶,全面提升青年教师思想政治素质、教育教学水平、科研创新能力、社会服务本领、国际化视野,促进激励约束并重的教师治理体系进一步完善,进一步激发教师队伍活力。二是注重破解学科弱化问题,聚焦优势特色学科发展。围绕学校“三个示范校” 目标,走特色、自强、融合发展道路:一积极发展中共党史党建学科,注重打造特色优势学科;二积极对接延安市法检机关、行政机关,积极打造教学实践基地;三积极推动社工、行管与中共党史党建学科融合,形成“学科命运共同体”;四积极谋划各学科、专业的建设发展方案,避免 “临时抱佛脚”。

(二)落实全面从严治党战略部署,执行党内法规和党的纪律方面的问题

1.全面从严治党主体责任落实上还有差距问题。整改情况(已完成整改,长期坚持):学院党委将落实全面从严治党主体责任作为重大政治任务,制定《政法与公共管理学院党委2025年度落实全面从严治党主体责任清单》,坚持真管真严、敢管敢严、长管长严,推动责任层层传导、任务落实落地,召开2次专题党委会,深入学习上级全面从严治党精神,研究制定学院年度全面从严治党“任务清单”和“责任清单”,明确不少于5项重点融合举措,明确学院党委班子、党委书记、班子成员的具体责任和任务分工,形成“明责、履责、督责、问责”闭环。

2.领导班子成员“一岗双责”落实还不够到位问题。整改情况(已完成整改,长期坚持):制定班子成员《“一岗双责”任务清单》,班子成员根据分工抓好分管领域、联系单位的全面从严治党工作,定期研究、检查、报告分管范围内的党风廉政建设情况,将管党治党要求融入业务工作同部署、同检查、同考核。每季度召开党建工作专题会议,听取下级党组织落实主体责任情况汇报,分析研判形势,解决突出问题。

3.党内监督还存在薄弱环节问题。整改情况(已完成整改,长期坚持):一是加强对党的理论和路线方针政策,以及重大决策部署贯彻落实的监督检查,严格落实中央八项规定及其实施细则精神,坚决反对“四风”。二是加强对制度执行的监督,加强对领导班子关键岗位、重要人员特别是主要负责人的监督,强化对重点部门的监督,突出重点环节的监督。三是落实党内监督责任,建立健全学院内监督制度机制,充分发挥内设纪检组织、党委工作机构和党员的监督作用。

(三)落实新时代党的组织路线,加强领导班子建设、干部队伍建设、基层组织建设方面的问题

1.党委议事决策制度不够规范问题。整改情况(已完成整改,长期坚持):已完成对党委会、党政联席会责任界限划分,党委书记带领党员干部深入领会学院议事规则,扎实做好本学院党政工作职责及议事规则的贯彻落实工作。一是抓学习领会,准确把握议事规则。通过对制度的再学习,理清职责、确定边界、制定清单,确保议事规则的准确把握。二是抓程序规范,严格执行决策流程。健全议题申报、会前酝酿、集体讨论、表决决策、材料归档等环节,确保决策科学民主、程序合规合法。三是抓党政融合,聚力破解发展瓶颈。探索党政议题融合机制,统筹协调教学科研、人才引育等重点工作,形成党政同心、共谋发展的良好局面。四是抓任务落实,切实保障质量提升。要压实责任,完善督办机制,将重点任务责任到人,以钉钉子精神推动各项工作落地见效。五是抓团结协作,全面凝聚工作合力。坚持民主集中制原则,加强班子成员间的沟通协调,营造相互支持、密切配合的团队氛围,提升整体工作效能。

2.党组织的政治属性弱化问题。整改情况(已完成整改,长期坚持):一是严格落实“三会一课”、主题党日等组织生活制度,加强党员教育管理,提升党员政治素养和业务能力。将“主题党日”活动与业务工作有机结合,丰富活动内容,增强活动的针对性和实效性。二是始终坚持选优配强原则,着力选拔出政治坚定、能力突出、群众公认的党组织带头人。开展批评与自我批评 20 余次,通过加强党支部标准化、规范化建设,提升基层党组织的凝聚力和战斗力。三是吸纳新进人才,建立常态化培训和考核评价机制,定期组织开展提升领导能力和履职能力的专题培训,形成“能者上、庸者下、劣者汰”的用人导向。

(四)落实巡视、审计、主题教育整改任务,推动本单位改革发展方面的问题

整改情况(已完成整改,长期坚持):坚持持续深化理论武装,把稳思想之舵,各级党组织建立健全“第一议题” 制度,将习近平新时代中国特色社会主义思想学习贯穿重大部署、重要决策全过程,确保方向不偏、步调一致。常态化开展读书班、专题党课,推动党员干部读原著学原文悟原理,在深学细悟中夯实信仰之基。依托红色教育资源、“学习强国”等平台,通过重温入党誓词、过“政治生日”等形式强化党性教育,引导广大党员干部坚定理想信念、铸牢对党忠诚,始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神。

三、进一步推进整改的措施

虽然巡察整改工作取得了阶段性成效,但学院党委清醒认识到,整改工作没有终点,全面从严治党永远在路上。下一步,学院党委将以此次巡察整改为契机,坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一,持续用力、久久为功,切实把整改成果巩固好、拓展好,推动学院各项事业再上新台阶。

一是持续深化理论武装,筑牢思想根基。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,完善理论学习制度,将习近平总书记历次来陕重要讲话重要指示精神及对我校重要指示重要批示精神纳入党员干部学习必修课,通过专题研讨、读书班、党课宣讲等形式,推动理论学习往深里走、往实里走、往心里走。坚持学思用贯通、知信行统一,切实把学习成果转化为破解发展难题、推动学院高质量发展的实际行动。

二是坚持标本兼治,健全长效机制。对已完成的整改任务,定期开展“回头看”,查漏补缺、巩固提升,防止问题反弹回潮;对正在推进的整改任务,加大督导力度,细化推进措施,确保按时保质完成。同时,深刻反思问题根源,举一反三,把“当下改”与“长久立”结合起来,进一步完善党委议事决策、党建与业务融合、师资队伍建设、学科发展、意识形态工作等方面的制度机制,形成系统完备、科学规范、运行有效的制度体系,以制度建设固化整改成效。

三是强化责任担当,推动事业发展。紧扣学校“1195” 工作布局和“3331”总体部署,聚焦立德树人根本任务,围绕学院“崇德尚法,经世致用”院训,持续加强师资队伍建设,优化人才引育机制,着力打造高层次、高水平师资队伍;聚焦优势特色学科发展,深化学科专业融合,积极对接地方需求,打造教学实践基地,提升学科建设水平和服务区域经济社会发展能力;加强学生就业指导,完善就业服务体系,提升学生就业竞争力,切实把整改成效体现在推动学院高质量发展的具体实践中。

四是狠抓作风建设,从严管党治党。始终坚持严的基调不动摇,压紧压实全面从严治党主体责任和班子成员“一岗双责”,加强对关键岗位、重点领域的监督,严格执行中央八项规定及其实施细则精神,坚决反对“四风”。加强基层党组织建设,严格落实“三会一课”、主题党日等组织生活制度,提升基层党组织的政治功能和组织功能。发挥党员先锋模范作用和党支部战斗堡垒作用,推动党建与业务深度融合,以高质量党建引领学院高质量发展,进一步彰显学院各学科在服务国家治理现代化中的“政务智慧”与“政务力量”。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:电话0911-2650528;邮箱:260243403@qq.com。



中共延安大学政法与公共管理学院委员会

                  2025 年 12 月 15 日